/image%2F0011318%2F20191028%2Fob_12bcde_logo-noir-bleu.png){kind=logo}
Dès lors que la proposition de l'employeur entraîne une modification du contrat de travail, le salarié est libre de refuser. Mais, l’employeur pourra alors choisir de mettre en œuvre une procédure de licenciement à l'encontre du salarié.Un salarié peut-il s’opposer à la modification de son contrat de travail ?
Publicité